وجه النائب حسين القلاف سؤالين الأول إلى وزير المالية ووزير التخطيط  ووزير الدولة لشؤون التنمية الإدارية يسأل فيه عن سبب توجه الصندوق الكويتي للتنمية الاقتصادية العربية إلى إبرام عقود التوظيف دون اللجوء إلى تعيين العاملين في الصندوق والثاني إلى وزير التجارة والصناعة يستفسر من خلاله عن القيمة الإجمالية لعقود تقديم خدمات استشارية في الوزارة خاصة بالحاسب الآلي وفيما يلي نص السؤالين:

السؤال الأول

تم تعيين مجموعة من الموظفين في الصندوق الكويتي للتنمية الاقتصادية العربية على شكل عقود· لذا يرجى تزويدي بما يلي:

1 - سبب التوجه إلى إبرام عقود من هذا النوع دون اللجوء إلى تعيين العاملين في الصندوق·

2 - أسماء من تم التعاقد معهم· مع تزويدي بصورة من المؤهلات العلمية للعاملين وخبراتهم السابقة·

3 - نسخة من العقود المبرمة مع كل العاملين على بند العقود·

4 - الشروط الواجب توافرها للتعيين على بند العقود·

5 - المميزات التي يحصل عليها صاحب العقد· مع بيان المخصصات النقدية التي يحصل عليها، أو أي امتيازات أخرى·

6 - أسماء العاملين في الصندوق، ونوعية تعيين كل منهم· مع تزويدي بالشهادات العلمية والمركز الوظيفي الحالي· مع ذكر سنة التعيين بالصندوق لكل منهم·

7 - الأساس القانوني لترقية الموظفة (منى العياف) من الدرجة 14 إلى الدرجة 16، يرجى تزويدي بالنص القانوني أو اللائحي لذلك مع ذكر تاريخ تعيينها وتاريخ ترقيتها·

السؤال الثاني

نمى إلى علمي وجود تقديم خدمات استشارية في الوزارة خاصة بالحاسب الآلي، لذا يرجى إفادتي عما يلي: عدد تلك العقود مع بيان الآتي:

1 - القيمة الإجمالية للعقد الواحد· مع ذكر تاريخ التعاقد· وهل تم تجديد تلك العقود؟ فإذا كانت الإجابة بالإيجاب، يرجى بيان عدد مرات التجديد ومدتها·

2 - الشركات التي تم التعاقد معها· مع ذكر أسماء أصحابها، وكيانها القانوني، وخبرتها في هذا المجال· وهل قدمت تلك الشركات أي خدمات استشارية في وزارات ومؤسسات وإدارات الدولة؟

3 - ما طبيعة الخدمة الاستشارية المقدمة للوزارة من قبل تلك الشركات وكيفية تقديمها؟ مع ذكر عدد المستشارين الذين يعملون ضمن تلك العقود وأسمائهم ومؤهلاتهم الدراسية وخبراتهم العلمية داخل الكويت وخارجها مع إرفاق نسخة من جوازات السفر للمستشارين المذكورين منذ تاريخ التعاقد الأول حتى تاريخ ورود السؤال·

4 - هل تم اعتماد هؤلاء المستشارين من قبل الوزارة؟ وكيف تم ذلك؟ يرجى إرفاق الترشيحات الدالة على ذلك بين الوزارة والشركات المتعاقد معها·

5 - هل توجد أي خطط عمل قامت الشركات المذكورة أعلاه بتقديمها إلى الوزارة لاعتمادها؟ مع ذكر أعداد هذه الخطط وتواريخ تقديمها·

6 - الأسباب التي تدعو الوزارة إلى الاستمرار في التعاقد مع تلك الشركات· وهل توجد لدى الوزارة أية نية لتجديد التعاقد مع الشركات ذاتها لسنوات أخرى؟ يرجى بيان الأسباب الفنية والإدارية التي تدعم تجديد التعاقد·

7 - هل تقدمت شركات أخرى تقدم ذات الخدمات بطلب التعاقد مع الوزارة؟ وهل قامت الوزارة بالإعلان عن حاجتها لمثل تلك الخدمات في وسائل الإعلام المختلفة؟

8 - هل تم عرض تلك العقود على ديوان المحاسبة أو جهاز المراقبين الماليين؟ وهل قام الجهازان بإبداء أية ملاحظات؟ يرجى إرفاق صورة من تلك الملاحظات والكتب والمراسلات إن وجدت· وهل تم أخذ موافقة لجنة المناقصات المركزية ووزارة التخطيط في شأن تلك العقود مع إرفاق صورة من تلك المخاطبات؟

9 - هل قامت تلك الشركات بعمل دورات تدريب أو تأهيل للكويتيين العاملين بالوزارة؟ فإذا كان الجواب بالإيجاب، يرجى بيان عدد هذه الدورات وتواريخ تنظيمها وأماكن انعقادها مع إرفاق المستندات الدالة على تنظيم مثل هذه الدورات· وهل تم إصدار أي شهادات من الشركات للموظفين المتدربين؟ وإذا كان قد تم ذلك بالتنسيق مع إدارة التدريب والتنظيم بالوزارة، يرجى إرفاق المذكرات الدالة على ذلك إن وجدت·

10 - كم يبلغ عدد العاملين في جهاز إدارة الحاسب الآلي بالوزارة؟ مع تزويدي بكشف يوضح أسماء الموظفين - مسماهم الوظيفي - مؤهلهم الدراسي - تاريخ شغل الوظيفة - عدد سنوات الخبرة السابقة على الالتحاق بالوظيفة الحالية - الراتب الشهري· وهل تم صرف مكافآت أعمال إضافية أو مكافآت أعمال ممتازة لأي من هؤلاء الموظفين· مع ذكر تواريخ صرفها وقيمتها منذ عام 1992 حتى تاريخ ورود السؤال؟

11 - كم بلغت القيمة الإجمالية للدفعات الشهرية التي تدفعها الوزارة للشركات المذكورة أعلاه؟ يرجى إرفاق نسخة من الفواتير وسندات الصرف الخاصة بهذا الشأن من قبل الوزارة· وكم بلغ إجمالي المبالغ المؤداة للشركة منذ بدء التعاقد حتى تاريخ ورود السؤال؟

12 - ما عدد ساعات عمل الفرق الاستشارية؟ وما هي الطرق الإدارية لمراقبة مدى التزام تلك الفرق بالعمل خصوصاً بعد انتهاء ساعات عمل الوزارة؟ يرجى إرفاق صورة من كشف الحضور والانصراف لكل المستشارين العاملين وفق تلك العقود· وهل تم استقطاع أو خصم أي مبالغ من قبل الوزارة نظير انقطاع أي منهم عن العمل أو لسوء في السلوك؟ وهل تم عرض هذه الخصومات على الإدارة المالية أو الإدارية بالوزارة؟ يرجى إرفاق المستندات الدالة على هذه الخصومات وكذلك مذكرات العرض على الجهات المعنية· وهل طلبت الوزارة من تلك الشركات استبدال أي عضو من أعضاء الفرق الاستشارية مع إرفاق صورة من الطلب إن وجد·

13 - كم بلغ عدد أجهزة الحاسب الآلي الشخصية والمساندة التي قامت الوزارة بتوريدها منذ عام 1992 حتى تاريخ ورود السؤال؟ والأجهزة الأخرى الداعمة والمرتبطة بها، مع ذكر تواريخ توريدها وقيمة المبالغ التي بموجبها تم التوريد· وهل تعد تلك الأجهزة ذات تقنية عالية وحديثة الصنع في أثناء توريدها أو أنها كانت ذات تقنية قديمة؟ يرجى إرفاق تقرير فني بذلك· كما يرجى إرفاق كشف صادر عن لجنة الجرد السنوي يبين توزيعها في إدارات الوزارة المختلفة·

14 - كم يبلغ عدد أجهزة الحاسب الآلي التي قامت الوزارة بإتلافها أو تحويلها إلى خردة لأعطال فنية أو لأسباب تقادمها؟ وما الجهة المسؤولة في الوزارة عن الإتلاف؟ يرجى إرفاق نسخة من محاضر الإتلاف·